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2016年邵陽城步縣金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位在隨軍家屬招聘5人公告

發(fā)布:2016-12-19 00:00:00 字號: | | 我要提問我要提問
  2016年邵陽城步縣金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位在隨軍家屬招聘5人公告已發(fā)布,報名時間: 2016年12月27日—2016年12月29日(上午9:00—12:00;下午13:00—17:00);報名地點:縣人社局四樓會議室。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其內(nèi)容發(fā)布如下:
  城步苗族自治縣2016年從在城步現(xiàn)役軍人隨軍家屬中公開招聘金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員公告
  為進一步充實金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員,根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)、《城步苗族自治縣事業(yè)單位人事制度改革實施意見》(城辦字[2003]95號)等文件精神,根據(jù)縣議軍會精神經(jīng)編制委員會及縣招考(聘)工作領(lǐng)導小組研究,決定按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位面向城步現(xiàn)役軍人隨軍家屬公開招聘5名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
  一、 招聘單位、職位、人數(shù)及報名條件(見附件)
  二、實施步驟
  整個招聘工作按發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用審批等步驟進行。
  (一)報名與資格審查
  1、報名時間: 2016年12月27日—2016年12月29日
  (上午9:00—12:00;下午13:00—17:00)
  2、報名地點:縣人社局四樓會議室
  3、準考證領(lǐng)取時間:2017年1月4日—1月5日。
  4、報名須知:報名時須攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證等有效證件原件和復印件,以及近期免冠半寸相片4張,符合報名條件者填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》。職位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不得小于1:3,如達不到開考比例,則相應核減招聘計劃數(shù)。
  尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不得報名。
  (二)筆試
  筆試考事業(yè)單位招聘公共基礎知識,實行100分制,占考試綜合成績的60%。筆試時間為2017年1月6日上午8:30-10:00。
  (三)面試
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法,實行100分制,占考試綜合成績的40%。根據(jù)筆試成績從高分到低分分職位按計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試人員,如最后一名入圍面試人員筆試成績相同,則一并進入面試。面試時間為2017年1月13日。
  (四)體檢
  按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高分到低分(分數(shù)相同的按筆試成績從高分到低分確定排名)分職位按計劃招聘數(shù)等額確定參加體檢人員。體檢參照人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部[2010]19號)組織實施?忌鷮Ψ钱斎、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提交書面復檢申請,可就不合格項目進行復檢一次,以復檢結(jié)論為準。復檢不合格,出現(xiàn)空缺的,不予遞補。
  (五)考察
  1、體檢合格者,由招聘領(lǐng)導小組辦公室組織進行考察。
  2、參照《國家公務員政審標準》,主要審查擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法等,凡有精神病史、吸毒史、受過黨紀政紀處分未解除或曾被司法部門刑事拘留等處罰的,及違反計劃生育政策等其他不宜聘用的情形,不予聘用。
  3、政審對象不合格者不予聘用。
  (六)公示
  筆試、面試、體檢、考核各個階段的工作完成后,對擬聘用人員在城步人力資源和社會保障信息網(wǎng)上進行公示,公示時間不少于7個工作日,舉報電話:0739 - 7361928。
  (七)聘用審批
  公示期滿后,按照綜合成績高低由考生自主選擇招聘崗位,用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊表》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,經(jīng)主管部門審核,報縣人社局批準并辦理聘用相關(guān)手續(xù),首次聘用時間為3年,試用期按相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行;對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的人員不予聘用,對反映的問題一時難以查實的人員暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。為保護個人權(quán)益,反映問題時必須實名反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)。
  面試后,因體檢、考核、公示等不合格或放棄等情況造成的招聘職位空缺,不進行遞補。
  (八)組織領(lǐng)導
  為搞好本次考試招聘工作,成立縣2016年金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位公開考試招聘工作人員領(lǐng)導小組,組長:王新;成員:李憲、楊加祥、吳昌輝、周志虎、劉劃南、楊星光,具體負責本次招聘工作的組織實施。招考領(lǐng)導小組下設辦公室,楊星光兼辦公室主任,辦公地點設縣人社局,負責有關(guān)具體招考工作。
  考試聘用工作政策性強,涉及面廣,整個工作嚴格按本公告規(guī)定辦事,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生,自覺接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督,對考試聘用過程中反映出來的問題及時調(diào)查處理,對考試聘用過程中的違規(guī)違紀行為予以嚴肅查處。
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  2016年城步縣從在城步現(xiàn)役軍人隨軍家屬中招聘金紫鄉(xiāng)事業(yè)單位人員崗位表
  城步苗族自治縣人力資源和社會保障局
  2016年12月15日

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