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2025年湖南湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司 招聘17人公告

發(fā)布:2025-08-28 11:15:00 字號: | | 我要提問我要提問
 \ 2025年湖南湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司 招聘17人公告摘要

  2025年湖南湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司 招聘17人公告已發(fā)布,報名及繳費(fèi)時間:2025年9月1日8:00-2025年9月5日17:00。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
 
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2025年湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司 公開招聘工作人員公告

  湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)成立于2003年11月,2011年晉升為國家級開發(fā)區(qū),是全省唯一的國家級經(jīng)開區(qū)、國家級綜保區(qū)一體化運(yùn)作的園區(qū),是中國(湖南)自由貿(mào)易區(qū)協(xié)同聯(lián)動區(qū)、國家級綠色工業(yè)園區(qū),2022—2024年連續(xù)3年獲評湖南省“五好園區(qū)”、省政府真抓實干督查激勵表揚(yáng)榮譽(yù)。在2024年國家級經(jīng)開區(qū)綜合發(fā)展水平考核評價工作中,湘潭經(jīng)開區(qū)首次躋身全國50強(qiáng)、中部10強(qiáng)、全省第2?傮w規(guī)劃面積154平方公里(含鶴嶺片區(qū)),建成區(qū)面積約42平方公里,已形成常住人口近30萬人的現(xiàn)代化工業(yè)新區(qū)、濱江新城。

  湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司成立于2025年5月,是湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)落實省委省政府、市委市政府關(guān)于完善開發(fā)區(qū)管理體制機(jī)制促進(jìn)開發(fā)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的系統(tǒng)部署,深入推進(jìn)園區(qū)市場化專業(yè)化改革,成立的企業(yè)化管理機(jī)構(gòu)。公司定位為園區(qū)綜合運(yùn)營服務(wù)商以及多元化產(chǎn)業(yè)投資商,屬功能類兼顧競爭類的市管國有企業(yè)。根據(jù)市委市政府授權(quán),負(fù)責(zé)湘潭經(jīng)開區(qū)的管理運(yùn)營與服務(wù)、園區(qū)開發(fā)建設(shè)、招商引資、資產(chǎn)運(yùn)營、產(chǎn)業(yè)投資、綜合服務(wù)等業(yè)務(wù)板塊,以及其他授權(quán)事項。為適應(yīng)市場競爭需求,充實人員力量,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),經(jīng)主管單位同意,現(xiàn)就2025年湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司公開招聘相關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘計劃與崗位

  本次計劃公開招聘17名工作人員,分別為審計崗位1名,安全生產(chǎn)崗位1名,政策研究崗位2名,宣傳崗位1名,產(chǎn)業(yè)招商崗位9名,園區(qū)數(shù)字化建設(shè)崗位2名,能源管理崗位1名。具體招聘崗位、計劃及條件詳見《湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司公開招聘計劃表》(附件1)。

  二、報考條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

  3.具備招聘崗位所需資格條件;

  4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

  (二)有下列情形之一的人員,不得報考:

  1.不符合招聘崗位條件要求的;

  2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

  3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

  4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  5.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  6.曾在公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

  7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

  8.考生不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;

  9.法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形。

  (三)有關(guān)報考條件說明

  1.考生須在2025年8月31日前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位、職稱及注冊類執(zhí)業(yè)資格等證書,結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。

  2.考生的專業(yè)以最低學(xué)歷要求(或以上學(xué)歷)畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。本次公開招聘崗位專業(yè)要求按照《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)(以下簡稱《專業(yè)目錄》)設(shè)置。該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”“本科專業(yè)目錄”“專科專業(yè)目錄”。考生所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄,但未列入引進(jìn)崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件。所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對應(yīng)的專業(yè)目錄的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定其報考資格。

  3.本次公開招聘的崗位最高年齡要求:30周歲以下即1994年8月28日以后出生;35周歲以下即1989年8月28日以后出生;40周歲以下即1984年8月28日以后出生。

  4.公開招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的,考生必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計算時間截至2025年8月31日,年限按足年足月計算。

  三、招聘程序

  本次招聘工作程序為:發(fā)布公告—網(wǎng)上報名—現(xiàn)場資格審查—筆試—面試—體檢—考察—確定擬聘用人員名單—公示—聘用。

  (一)發(fā)布公告

  本次招聘工作全程信息在湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)公布(http://xtjkq.xiangtan.gov.cn)

  (二)網(wǎng)上報名

  1.報名及繳費(fèi)時間:2025年9月1日8:00-2025年9月5日17:00。

  2.報名方式:登陸湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)報名,每人收取報名費(fèi)100元,考生資格審查不合格或參考后予以退還,因自身原因放棄考試不予退還。繳費(fèi)后不得更改個人信息和報考崗位,未按時繳費(fèi)視為放棄報考。如上傳照片無法識別則為無效報名。

  3.網(wǎng)上報名要求:考生應(yīng)認(rèn)真閱讀《招聘公告》及《招聘計劃表》所列的報考資格要求,誠信報考符合條件的崗位。每位考生只能選擇一個崗位。報名必須使用有效身份證件(第二代身份證或臨時身份證、戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明)。

  (三)資格審查

  1.資格審查對象:參與網(wǎng)上報名的考生為資格初審對象。

  2.資格審查方式:現(xiàn)場提交資料并審查確認(rèn),資格審查在筆試前集中進(jìn)行。

  3.資格審查時間及地點:資格審查時間為2025年9月8日-9月12日上午8:30-11:30,下午3:00-5:30,地點為湘潭市雨湖區(qū)蓮城大道98號九華大樓918室。資格審查分崗位進(jìn)行,具體時間以電話通知為準(zhǔn),請考生保持電話暢通。

  4.現(xiàn)場資格審查須提交的材料:從報名網(wǎng)站打印的《湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)新發(fā)展有限公司公開招聘報名登記表》(附件2)兩份,同時必須交驗以下證件原件一份及復(fù)印件兩份:①有效居民身份證件;②學(xué)歷學(xué)位證書以及在“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)上查詢打印的學(xué)歷證明(要求有二維碼);③有工作經(jīng)歷要求的崗位,需提供用人單位出具的工作崗位證明或用人單位的勞動合同,必要時須提供相應(yīng)的社保繳納證明(附個人繳費(fèi)明細(xì));④有職稱資質(zhì)要求的崗位,需提供對應(yīng)證書;⑤證明符合崗位要求的其他資料。

  未按要求參加資格審查的人員視為自行放棄。如提交材料和證件無法認(rèn)定或不齊全、不真實或不符合招考崗位條件等情形將視為資格審查不合格,由此而造成的任何后果由考生自行承擔(dān)。

  5.因考生放棄或資格審查不合格而造成崗位資格審查合格人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位,相應(yīng)調(diào)整招聘計劃數(shù),并在考前發(fā)布調(diào)整公告。

  6.資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)招聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消其考試或聘用資格。

  (四)筆試

  筆試最低開考比例為1:3。準(zhǔn)考證打印、筆試時間、地點另行通知,考點、考室及座號安排見《筆試準(zhǔn)考證》?忌氉孕袕南嫣督(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)打印《筆試準(zhǔn)考證》。參加考試時,必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(身份證遺失的可用臨時身份證或貼有照片并加蓋公安派出所印章的戶籍證明代替,本次考試不得使用電子身份證)。缺少證件的考生不得參加考試。

  筆試為閉卷考試,考試內(nèi)容為專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識(滿分100分),筆試成績低于60分的不進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

  本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  筆試準(zhǔn)考證需保存,后續(xù)招聘環(huán)節(jié)需使用。

  (五)面試

  面試人選為報考同一崗位的筆試成績從高到低排序,按崗位計劃數(shù)1:3比例確定。入圍面試人員名單、面試時間、地點及相關(guān)規(guī)定在湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)另行公告。

  面試為半結(jié)構(gòu)化面試,面試滿分為100分(保留小數(shù)點后兩位),劃定最低合格線為80分,低于80分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (六)綜合成績合成、排名

  綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。所有成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

  按綜合成績從高分到低分確定排名。綜合成績相同的,按面試成績從高分到低分進(jìn)行排名,面試成績相同的按主考官評分從高分到低分進(jìn)行排名。

  (七)體檢和考察

  1.體檢

  (1)體檢對象以各崗位招聘計劃數(shù)為基數(shù),按照招聘同一崗位綜合成績從高分到低分1:1等額確定,體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)的規(guī)定執(zhí)行,根據(jù)有關(guān)規(guī)定增加毛發(fā)檢測環(huán)節(jié)。

  考生對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)可以向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出復(fù)檢,復(fù)檢在同一醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行一次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  (2)體檢具體時間、地點及要求另行通知,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

  (3)未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對象;不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢;考生在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

  (4)如出現(xiàn)體檢不合格或有考生主動放棄時,按同一崗位考生綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。

  2.考察

  體檢合格的考生確定為考察對象,重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件以及是否需要回避等方面的情況,并通過查閱人事檔案等方式核實其是否符合招聘條件?疾觳缓细裾撸挥杵赣。如出現(xiàn)考察不合格或有考生主動放棄時,按同一崗位考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。

  (八)公示與聘用

  1.考察合格者,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘潭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示發(fā)布后不再遞補(bǔ)。

  2.公示期間反映的問題對錄用有影響并查有實據(jù)的,不予錄用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。

  3.本次招聘實行合同制管理,經(jīng)公示無異議的,與聘用人員簽訂勞動合同,實行試用期制度,試用期滿合格的,予以聘用,具體工作部門根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排。試用期不合格的,解除勞動合同。

  四、其他事項

  1.公開招聘工作全程接受社會及有門部門監(jiān)督。嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定和招聘公告制定的程序操作,不得在實施過程中隨意更改。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象,對考試聘用過程中反映的問題,要及時調(diào)查處理,確保招聘工作健康依法有序進(jìn)行。

  2.招聘公告未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

  3.招聘服務(wù)電話:

  咨詢電話:0731-52379500

  監(jiān)督電話:0731-55512388

  時間:工作日上午8:00-12:00,下午3:00-6:00

  附件:
  文章來源:http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/6046/6054/6059/content_1389242.html
 
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